von Marcus K. Reif | Dienstag, 21. März 2023 | Führung/Leadership |
Vielen in der Kommunikations- und Personalwelt ist Simon Sinek ein Begriff. Nicht nur durch seinen Golden-Circle, sondern auch durch sein klares Bild mit anschaulichen Beispielen, wie moderne Führung gelingen kann. Sinek lehrte an der Columbia University strategische...
von Marcus K. Reif | Dienstag, 14. März 2023 | Human Resources |
Im Performance-Management geht es um die Steuerung bzw. die Einflussnahme auf die Leistung der Mitarbeiter. Diese hängt maßgeblich von der Kultur und den Führungskräften ab. Sie als Personalverantwortliche können und sollten den Rahmen hierfür geben. Doch schlecht...
von Marcus K. Reif | Dienstag, 7. März 2023 | Human Resources, Recruiting |
Ich las die Tage einen interessanten Artikel, der sich auf Zahlen der Plattform Layoffs.fyi beziehen. Einer der Graphen ziert auch diesen Artikel, siehe oben. Layoffs zeigt die Entwicklung der Entlassungen in der Tech-Szene, im Wesentlichen mit Fokus auf den...
von Marcus K. Reif | Dienstag, 28. Februar 2023 | Führung/Leadership |
Management wird verbunden mit den Aspekten Bonus, Anwesenheitskontrolle, Präsenzorientierung, Mitarbeiterbeurteilung mit Jahresgespräch, Zielvereinbarung, Chefparkplatz, Reisekostenrichtlinie, Vorschlagswesen, Überstundenregelung, Lenkungskreise und...
von Marcus K. Reif | Dienstag, 21. Februar 2023 | Human Resources |
Das Personalwesen hat sich von der Lohnbuchhaltung und der reinen Administration von Personalakten deutlich weiterentwickelt. Das Lohnbüro existiert nur noch als Funktion der Payroll innerhalb eines modernen People-Management-Ansatzes. Die Arbeitswelt 2025 sieht die...
