Willkommen auf dem Blog von Marcus K. Reif | www.reif.org

Toxische Führungskräfte – wie damit umgehen?

Endlich ernstzunehmender Wettbewerb für Kununu: Glassdoor kommt nach Deutschland
Dass ich das Thema Kununu und deren Geschäftsmodell kritisch sehe, ist evident. Mein letzter Beitrag zum Thema finden Sie hier: Arbeitgeberbewertungsportale ein wichtiger Baustein bei der...
Print-Stellenmarkt der F.A.Z. erodiert weiterhin auf 4,08 Seiten im Jahr 2014
F.A.Z.-Stellenmarkt mit durchschnittlich 4,08 Seiten pro Woche im Jahr 2014 Eigentlich habe ich gar keine Muße mehr, über die Print-Stellenmarkt der F.A.Z. am Samstag zu bloggen. Er...
Zurück in die Zukunft! 25 Jahre ist es her …
Michael J. Fox als Marty McFly in Zurück in die Zukunft. Quelle: wikipedia.org/…/ Marty_McFly Vor 25 Jahren … … kam der zweite Teil meiner Lieblingsfilme...
Mitgliederzahlen der deutschen Parteien Ende 2014 – CDU/CSU liegen 31,5 % vor der SPD – Rückhalt schwindet
Realität ist: immer weniger Menschen stehen hinter etablierten Parteien Versprochen! Kein Kommentar zu Pegida … und welche Gidas es noch gibt. Die Überschrift verwendete ich...
Fröhliche Weihnachten und ein glückliches neues Jahr 2015
Ein Jahr neigt sich dem Ende … Was war das für ein Jahr. Kaum in Worte zu fassen ist dies, weil zu viel passiert und...
Die Zukunft der Arbeitswelt ist digital: Perspektiven der Generation Y
Die Zukunft der Arbeitswelt ist digital: Perspektiven der Generation  Y Der Beitrag beleuchtet diesen Prozess aus Perspektive des Recruitings. Geleitet von der Fragestellung, wo Arbeit...
Mein Tipp an Absolventen: “Seid relevant!”
Und wieder im Nachgang zu einer Podiumsdiskussion habe ich Stoff für ein paar Beiträge. Die gute Moderation bei den beiden Podiumsdiskussionen von der ZEIT sowie...
Wer spielt in Zukunft im Recruiting die entscheidende Rolle? Personalberater, Personaler, Algorithmen oder Fachbereiche?
“Human Resources Manager” Eine schöne redaktionelle Initiative des Magazins Human-Resources-Manager. Habe gerne meinen Beitrag geleistet: Wer spielt in Zukunft im Recruiting die entscheidende Rolle? Personalberater, Personaler,...
Karriere ohne Master: Wann der Bachelor ausreicht
Pressespiegel Das Thema wurde wirklich groß aufgegriffen, bin selbst überrascht über die breite Print- und Online-Verbreitung. Bin mit einigen Zitaten zum Thema vertreten. Unterhalb der...
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