von Marcus K. Reif | Dienstag, 2. März 2021 | Human Resources |
In seinem Blog schreibt Marcus K. Reif: “Der HR-Businesspartner muss repariert werden.” – Darüber haben wir ausführlich gesprochen: in vielen Organisationen wird nach dem 3 Säulen-Modell von Dave Ulrich gearbeitet. Ein Modell, welches in anderen...
von Marcus K. Reif | Dienstag, 4. August 2020 | Arbeitsrecht, Human Resources |
Während in vielen Unternehmen noch von einem Weg zurück zur Normalität gesprochen wird, sind manche doch schon ein wenig weiter. Mobiles Arbeiten setzt sich immer stärker durch, die Führungskräfte mit Präsenzfetisch kommen ins Rotieren. Ab nun gilt Führung vom Output,...
von Marcus K. Reif | Dienstag, 23. April 2019 | Alles!, Human Resources |
Letzte Woche hatte ich einen Moment des Zweifels. Seit Jahren umgibt mich eine vitale Filterblase wunderbarer Kollegen, toller Chefinnen und Chefs, mutiger Blogger und leidenschaftlicher HR-Experten. Und allen ist daran gelegen, dass wir Personaler endlich mehr...
von Marcus K. Reif | Montag, 26. März 2018 | Alles!, Human Resources |
Wenn wir die Attitüde und unser Portfolio nicht ändern, dann sind wir in geraumer Zeit einfach nicht mehr notwendig Klick um zu Tweeten Interview mit HR-Blogger Marcus K. Reif über die Zukunft von HR HR ist im Wandel: demografischer Wandel, ein Mix unterschiedlicher...