Über die Fehler US-amerikanischer Internet- und Media-Firmen wird oft und lang geschrieben. In der Recruiting-Branche sind Monster und nun auch Careerbuilder gerne genutzte Beispiele für einen hoch ambitionierten Markteinstieg ohne nötige Rücksicht auf die lokalen Gegebenheiten. Da sind schon ganz andere gescheitert. Zu Monster ist genug gesagt, Jobpilot.de existiert übrigens immer noch! Kann man sich [...]
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