Marcus K. Reif

HR-Trends 2013 Überall liest man allenthalben von Trends. Trend hier, Trend da. Und wie immer bei Trends ist es eine recht beschauliche Aufgabe, mittwochs zu beurteilen, was montags Trend war. Oder andersrum – der Blick in den Kaffeesatz hilft nicht immer. Nun drücke ich gerne mal meinen Senf zu HR-Trends auf den Teller. Die pauschalen [...]

Mobile-Recruiting Seit einigen Jahren ist immer mal wieder einer der ausgerufenen Trends im Recruiting & Employer-Branding das Mobile-Recruiting. Zu Beginn – und ich erinnere mich an gute Gespräche mit Prof. Dr. Wolfgang Jäger zu diesem Thema – ging es eher um den Zugriff von Bewerberinnen und Bewerbern auf die Karriere-relevanten Internet-Plattformen, also eine mobile Karriere-Internetseite. [...]

Diese Zusammenfassung gibt einen kompakten Überblick über die wichtigsten Ergebnisse der Studie Recruiting Trends mit den deutschen Großunternehmen (Top-1.000 nach Umsatz). Demografischer Wandel, Fachkräftemangel und Social Media werden weiterhin heiß diskutiert. Seit 2002 wird die repräsentative Befragung der Top-1.000-Unternehmen aus Deutschland durch das Centre of Human Resources Information Systems (CHRIS) der Universitäten Bamberg und Frankfurt [...]

Am 24. Januar 2013 sollte ich beim Human-Capital-Forum in Hamburg zu Gast sein. Der Termin wurde nun auf einen Termin irgendwann im Juni verschoben. Gemeinsam mit dem Moderator Gero Hesse, den Herrschaften Frank Lobert, Fokus auf das Thema HR-Kommunikation, Stefan Schmidt-Grell, Fokus auf das Thema Social-Recruiting, und meiner Wenigkeit sollten wir wir eine “Panel discussion” [...]